聘任制 聘任制是一種通過聘任和應(yīng)聘雙方簽訂聘約，聘請(qǐng)人員擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)的任免形式。合同期內(nèi)，在法律的監(jiān)督和保護(hù)下，雙方履行各自的責(zé)任和義務(wù);；合同期滿，根據(jù)雙方的協(xié)商情況，可繼續(xù)聘任，也可解聘。它可分為公開招聘和限制范圍聘任兩種形式。目前，聘任制范圍越來越廣。其優(yōu)點(diǎn)是便于吸收外來人才也有利于默默無聞的人才脫穎而出。

基本解釋

辭典解釋

聘任制pìnrènzhìㄆㄧㄣˋㄖㄣˋㄓˋ

聘書上載任期、業(yè)務(wù)內(nèi)容及義務(wù)責(zé)任等約聘規(guī)定的任用制度。
如：「有規(guī)模的機(jī)關(guān)多采聘任制?！?/p>

網(wǎng)絡(luò)解釋

聘任制

聘任制是一種通過聘任和應(yīng)聘雙方簽訂聘約，聘請(qǐng)人員擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)的任免形式。合同期內(nèi)，在法律的監(jiān)督和保護(hù)下，雙方履行各自的責(zé)任和義務(wù);；合同期滿，根據(jù)雙方的協(xié)商情況，可繼續(xù)聘任，也可解聘。它可分為公開招聘和限制范圍聘任兩種形式。目前，聘任制范圍越來越廣。其優(yōu)點(diǎn)是便于吸收外來人才也有利于默默無聞的人才脫穎而出。